人才考核制度中主要考核的内容-云南自考网

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2015年10月领导科学真题

卷面总分：100分试卷年份：2015 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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24

人才考核制度中主要考核的内容

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5.“领导者运用各种措施和手段，使组织系统内外部之间不断调整，达到协调一致，
以便高效率地实现领导目标。”这句话体现的领导职能是

A、计划
B、指挥
C、协调
D、监督

30. 试论现代领导发展的基本趋势。

运用头脑风暴法进行领导决策，应遵循的原则包括

A、自由畅言
B、强调数量
C、禁止评论
D、相互借鉴
E、辩论批驳

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